本网讯(闫一平)就业是民生之本,一头连着经济发展,一头连着千家万户。今年以来,晋城市坚持培育市场主体稳就业、助企纾困保就业、优化服务助就业、劳务输出拓就业、创业扶持带就业、扩大投资增就业、技能培训扶就业相结合,不断优化公共就业创业服务,细化稳就业政策措施,全市就业形势保持了稳中有进的态势。2022年,全市城镇新增就业4.5万人,任务完成率115.9%,排名全省第一。2023年1-6月全市城镇新增就业人数24494人,完成全年目标任务62.81%;发放创业担保贷款3648万元,支持创业企业79户;累计落实各类助企纾困资金2.6亿元。
搭建平台
让就业更便捷
“在这儿找工作,比以前‘路边蹲’方便多了。”在晋城百纺零工市场,李建国正在查看招工信息,他主要从事水电暖安装类工作,农闲时会到附近工地打零工,以往只能通过亲友介绍、实地询问等方式,用工信息不易获取。自零工市场开设以来,李建国找工作便捷了许多。“对于我们求职者来说,通过正规渠道发布的信息靠谱,在这里找工作心里也踏实。”李建国说。
零工市场是人社部门牵头,以“打造灵活安全的用工平台”和“打造零工、家政温暖之家”为目标设立的综合服务平台。向灵活就业人员提供免费求职登记、零工求职信息发布、技能培训等服务的同时,也为全市用工企业、个体工商户及个人雇主提供免费职位发布、招工推荐、用工咨询等服务,解决了用工双方信息不对称的问题,促进灵活就业人员工作机会的连续性和稳定性。“目前城区、泽州、阳城、陵川、沁水5个县区的零工市场已基本建设完成,高平正在积极推进建设。”晋城市人社局创业就业科科长张宁波说:“下一步,我们将督促各县(市、区)加快推进,确保2023年实现 ‘公益性零工市场县县全覆盖’。”
此外,晋城市人社部门多措并举、精准发力,努力为供需双方提供多形式、多维度的招聘和就业服务。建设市级人力资源市场,实现人才市场、劳动力市场、零工市场“三场合一”;搭建“晋城就业”信息服务一体化平台,建立市场主体“需求库”和人力资源“供应库”,实现精准就业匹配;在乡镇(街道)设立就业服务站,实现“有场所、有人员、有牌子、有职能、有制度、有工作资料”六有目标,全力做好基层公共就业服务工作;在北京、上海、杭州等地设立省外劳务服务站,为省外务工人员提供职业介绍、政策咨询、维权保障等跟踪服务。
拓宽渠道
让就业路更宽
“我是机电一体化专业的,今天向多家公司投递了简历,希望有好消息。”6月12日,在晋城职业技术学院2023年毕业生供需洽谈会上,毕业生关成鑫表示,这次招聘会很棒,提供了很多机会。据了解,洽谈会共吸引省内外200余家用人单位参加,包括富士康集团、蜂巢能源、义乌吉利、上海松下等500强企业,共提供就业岗位800余个,涉及制造业、服务业、商贸业等行业领域,和毕业生所学专业十分契合。
稳就业就是保民生。全市人社部门通过“送出去”“请进来”等方式,积极开发就业岗位、拓宽就业渠道,全力解决群众就业问题。今年1—6月份,开展“春风行动”“民营企业招聘月”等专项招聘活动,组织各类招聘活动197场,提供就业岗位5.9万余个;利用“晋城人社”“晋城人才网”“晋城就业”等线上平台,深入晋钢集团、开发区园区公司等企业开展直播带岗、直播看岗等公共就业服务。
在支持重点群体就业方面,晋城市人社部门顶格落实支持就业各项政策,引导高校毕业生到民营企业、小微企业和“1+5”现代产业体系相关企业就业;围绕农民务工就业稳规模、强技能、提质量,多措并举支持农民务工省际输出就业、省内转移就业、在乡创业就业,全市农民务工就业规模达41万人,帮助2000余名农民工赶赴苏州、郑州等地返岗复工、输出就业;针对困难群体就业,制订出台就业困难人员认定管理办法,确保零就业家庭动态清零。
技能培训
让就业更有底气
“抱孩子的时候,要向孩子的家人讲清楚为什么要这样抱……”在祥达职业培训学校,秦慧霞正在给月嫂进行培训。2018年入职以来,秦慧霞先后参加了催乳、小儿推拿、母婴护理等培训,且每年外出学习。在2020年山西省第六届“晋嫂”家政服务技能大赛中,秦慧霞夺得冠军,她指导的多名月嫂获得了晋城市“金牌月嫂”称号。
授之以鱼不如授之以渔。针对劳动者技能水平不高、培训精准度不够等问题,晋城市人社部门坚持问题导向,大力推进职业技能提升工程,结合用人单位岗位需求和求职者培训需求,有针对性地开展菜单式、订单式、定向式、项目制培训,劳动者就业能力大幅提升,饭碗端得越来越牢。今年1—6月份,完成职业技能培训2.29万人,占总任务2.5万人的91.6%;新增技能人才1.35万人,占总任务5000人的270%;新增高技能人才1851人,占总任务2000人的92.5%。
此外,市人社部门通过开展创业者培训、举办创业大赛、加大对初创企业资金支持力度等措施,让更多人了解创业政策,掌握创业技能,增强创业者信心,最终实现自主创业和稳定就业;特别是立足创业需求,在提供更多服务的同时,持续加大创业担保贷款扶持力度,进一步提升创业担保贷款期限和额度,实现以创业扶持带动就业。今年上半年发放创业担保贷款3648万元,支持创业企业79户。
优化服务
让就业更精准
今年以来,全市人社系统全力落实助企纾困、稳岗拓岗各项举措,千方百计助企,全方位发力稳岗。
针对企业用工需求,人社部门早谋划、早布局、早行动,尤其是对辖区内工业企业、重点项目、“专精特新”企业,通过靠前服务、主动入企,深入了解企业用工需求,建立工作台账,切实做到心中有数。并积极为有招聘需求的企业提供岗位推送、开设专场招聘等服务,帮助急需用工企业解决用工、招工问题,为企业高质量发展提供人力保障。目前,已为240家企业落实各项就业帮扶资金760万元。
同时,为更好支持市场主体纾困减压,人社部门坚持顶格执行、免申即享、马上就办、推动“返、缓、降、扩”系列惠企纾困政策从快落实,帮助各类市场主体渡过难关。建立市场主体“需求库”和“人力资源”供应库,建成鲲鹏人力资源服务产业园,实现精准就业匹配;在北京、上海、海口等地,建设5个省外劳务服务站,为省外务工人员提供职业介绍、政策咨询、维权保障等跟踪服务。今年1—6月份,全市累计落实各类助企纾困资金2.6亿元。
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